游戏主策的分红情况如下：
基本薪资
游戏主策的基本月薪一般在12,000至15,000元之间。
项目提成
主策还会根据参与的项目获得额外的项目提成。
年度分红
厂商往往会拿出10%至20%的营收流水作为研发人员的分红奖金，其中策划分红占较大比重。
以一个年流水6亿的手游项目为例，假设团队规模100人，收入10%进入奖金池，池子为1800万元，平均每个人奖金约为18万元。在这种情况下，主策作为核心成员之一，预计能获得10-15万元的奖金。
分红比例
项目核心成员（包括主策、主程、主美等）通常会根据其表现获得较高比例的分红，具体比例视公司政策而定。
建议
薪资谈判：在入职前，建议与招聘方详细讨论薪资结构和分红机制，确保自己能够获得期望的收益。
项目选择：选择有良好分红政策的公司和项目，以便在项目中获得更高的分红收入。
长期发展：除了短期分红外，还应关注职业发展和长期职业目标，选择能够提供成长机会的公司。
这些信息提供了一个大致的框架，但实际分红情况还需根据具体公司政策和项目表现而定。